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400-115-2002
中國陶瓷網(wǎng)訊 (作者:潘春花)小七,是個頗有正義感的業(yè)內(nèi)屌絲,在陶瓷行業(yè)內(nèi)靜靜地“搬磚”已歷五個春秋有余。
近期小七似乎格外憤世嫉俗,見人就說:“這世道太不像樣,那么大的品牌不獨創(chuàng)點兒東西,反而抄襲!你看,我們公司好不容易推了5年的產(chǎn)品,剛剛在業(yè)內(nèi)打出點兒知名度,這一批大企業(yè)就開始瘋狂仿造。真是讓人不齒!”他言談間盡是滿滿的憤慨和替老板抱不平。
細(xì)細(xì)了解才明白,原來是他所在公司最先研發(fā)創(chuàng)新的一款新的個性化產(chǎn)品,近期被幾個大企業(yè)全面模仿開來。如今,這些大企業(yè)的知名品牌在終端的勢頭,還反過來風(fēng)頭蓋過了小七所在的原創(chuàng)公司勢頭,小七所在公司獲悉后,上下全員極度不爽。
于是,在原創(chuàng)的小公司上下,大家形成一個策略:奔走呼告,告訴行業(yè)、告訴市場、告訴消費者,他們才是原創(chuàng),他們才是正宗的鼻祖。
類似例子,如果多留意一下會發(fā)現(xiàn):在商界——尤其是一些制造業(yè)行業(yè)里屢見不鮮。甚至有不少類似的原創(chuàng)者小公司,最終被規(guī)模更大、渠道更廣、售后網(wǎng)點更豐沛的大公司一夜之間清掃出市場!
看起來非常不公平對嗎?甚至,一度顛覆我們慣常對“創(chuàng)新”和“模仿”這件事的固有認(rèn)知。我們慣常認(rèn)為:一般大企業(yè)創(chuàng)新,小企業(yè)模仿。但事實是反過來更有優(yōu)勢。
為什么?
我們再看回小七的事兒:之所以全員上下憤慨,其實大家是共同基于一個基本認(rèn)知,也是大多數(shù)人的慣常認(rèn)知:認(rèn)為大公司應(yīng)該原創(chuàng),小公司才適合模仿,可怎么會反過來呢?這種慣常心理認(rèn)知和實際造成的落差,造就了憤慨情緒了,認(rèn)為大企業(yè)太不道義啦!
其實,咱們?nèi)绻畔逻@種先入為主的認(rèn)知,從實際情況理性分析一下,就不難發(fā)現(xiàn):小公司創(chuàng)新,大公司模仿,更為吻合二者發(fā)展本質(zhì)。
一為求發(fā)展,一為求生存
首先:創(chuàng)新是一件風(fēng)險很大的事兒。大公司作為一個龐大的體系,其穩(wěn)定性非常重要,而且,一旦它輕易步入創(chuàng)新這種高風(fēng)險區(qū)域,一旦失敗帶來的損失不可估量;其次,大公司體系臃腫,相對于小的初創(chuàng)類公司而言,創(chuàng)新起來也容易面臨“尾大不掉”;第三,大公司本身具有成熟穩(wěn)定而可靠的利潤和市場份額,放棄這些來創(chuàng)新,除非明白了創(chuàng)新的產(chǎn)品是一定會成功而不會失敗,才會去做。
反之,對于小公司而言,創(chuàng)新卻是它能賭贏的唯一可能。畢竟,如果模仿大公司的,在產(chǎn)品一樣的情況下,小公司實力、規(guī)模、渠道、市場份額、團隊等等統(tǒng)統(tǒng)不及大公司——那基本上不可能有勝算。所以,唯一的機會就是做大公司沒干過的,搶占大公司的空白區(qū)域,只能創(chuàng)新!
換句話說:創(chuàng)新,于大公司而言,是其迭代和發(fā)展的需求;但創(chuàng)新,是小公司無法選擇的唯一路徑。
二者動機強烈程度不同。一為求發(fā)展,一為求生存!如斯對比,不辯自明。
一個顧慮更多,一個輕裝上陣
如上文所述,大企業(yè)已經(jīng)擁有太多,同時就顧慮頗多。小企業(yè)則是輕裝上陣。土話說,“沒鞋的不怕穿鞋的!”意思也在這里。
同時,大企業(yè)系統(tǒng)臃腫,改變困難。譬如,一個方案,在大企業(yè)體系,一步步走下來、一環(huán)環(huán)審批完成,黃花菜都涼了;但初創(chuàng)小企業(yè),老板下面都是干將,有了主意迅速決策,邊干邊修正都是正常。
那誰更具有優(yōu)勢,無需贅言。
大企業(yè)一旦模仿,更易迅速打開市場
創(chuàng)新上,大企業(yè)面臨如斯多的限制,但在模仿上卻優(yōu)勢非常明顯。
一旦大企業(yè)看到市場上新的東西被市場接受度良好,而且與自己品牌及定位基本吻合,那么模仿就是必然——除非這個大企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者昏聵到極致。
你想啊,大企業(yè)無論在團隊、渠道、市場占有率、售后等等方方面面都比小企業(yè)厲害呀,那一旦與小企業(yè)同樣在一個產(chǎn)品上競爭,是不是穩(wěn)贏?
事實上,騰訊的成功之路,大家其實并不陌生。它在已經(jīng)有較大體量的時期,對市面上的初創(chuàng),往往進(jìn)行模仿復(fù)制,迅速搶占市場,才令其立于不敗之地。
事實上,關(guān)于這種領(lǐng)先者通過模仿來保持領(lǐng)先的方式,在帆船競賽中經(jīng)常是一種比賽策略。
就是帆船競賽的第一名,要在競賽中始終保持領(lǐng)先并贏過緊追其后的第二名,選手所采取的策略就是:在同樣的風(fēng)向和海浪條件下,只需要觀察第二名的動作,并立即模仿第二名即可!如此,基本就能贏定了。
那么,了解了如斯邏輯之后,小企業(yè)究竟如何獲取成功?
答案是:要么放開自己,立即尋求大企業(yè)合作,獲取共贏——譬如,將專利售賣出去給大企業(yè);要么繼續(xù)創(chuàng)新,然后再飲頭啖湯——雖然辛苦,但只能如此。直到,小企業(yè)最終成長為大企業(yè),位列大企業(yè)之列,噩夢才算結(jié)束。
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